Radni odnos i zapošljavanje - Goldman Agencija
subvencije za zaposljavanje radnika

Subvencije za Zaposljavanje Radnika u 2026. (Olakšice)

Kao preduzetnik, trebalo bi da budete informisani o svim mogućnostima i olakšicama koje možete steći tokom redovnog poslovanja.  Subvencije predstavljaju veliku podršku kako za novooformljene kompanije, tako i za one koje već postoje, omogućavajući im da rastu i razvijaju se uz dodatne finansijske olakšice.  U nastavku ćemo istražiti sve vrste subvencija koje su dostupne tokom […]

zene preduzetnice

Žene Preduzetnice u Srbiji – Pokretanje poslovanja i Olakšice

Sve veći broj žena preduzetnica briše tradicionalne granice i postavlja nove standarde uspeha.  Motivisane vizijom, snagom volje i nepokolebljivom posvećenošću, ove izuzetne dame vode revoluciju u svetu preduzetništva, menjajući kako percepciju žena u poslovanju, tako i ekonomski pejzaž zemlje.  U nastavku vam predstavljamo kako žene preduzetnice u Srbiji pokreću poslovanje, koje su im olakšice na […]

pravo na neplaceno odsustvo radnika

Pravo Na Neplaćeno Odsustvo Radnika 

Sigurno ste do sada već čuli za neplaćeno odsustvo u toku radnog odnosa, a u Srbiji je ono svakako regulisano Zakonom o radu. Zakonske odredbe precizno definišu koje kategorije radnika imaju pravo na neplaćeno odsustvo i pod kojim uslovima se ono može koristiti. Naime, neplaćeno odsustvo porazumeva da zaposleni odsustvuju sa posla i da za […]

neradni dani 2024

Neradni dani u Srbiji za vreme praznika [2025/2026]

Dok se kalendarske stranice okreću prema predstojećoj godini, vreme je da označite dane odmora i proslava na svom kalendaru. U ovom blogu, saznaćete koji su to neradni dani, odnosno pružićemo vam detaljan pregled svih državnih i verskih praznika u Srbiji, počevši od novogodišnjih praznika, pa sve do Dana primirja u Prvom svetskom ratu.  Budite informisani […]

prijava i odjava radnika

Prijava i odjava radnika u 2026 – Podnošenje, rokovi i dokumentacija

Dolazak ili odlazak novih lica iz kompanije predstavljaju važne trenutke za svakog poslodavca.  U skladu sa zakonom, vlasnici kompanija su u obavezi da pravovremeno prijave ili odjave svoje zaposlene.  Dakle, prijava i odjava radnika su postupci koji zahtevaju pažljivo vođenje i pravilno podnošenje odgovarajuće dokumentacije.  Zbog toga ćemo vam u ovom blogu otkriti sve aspekte […]